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1.2022年的美的科技月有何亮點?

11月29日,美的集團一年一度的“科技奧斯卡”,主題為“聚力·協同敢創未來”的第27屆科技月暨第23屆質量月頒獎大會在位于順德北滘的佛山美的全球創新中心隆重舉行,為期一個月的科技月及質量月活動圓滿落幕。

隨著美的集團五大業務板塊和四級研發體系的不斷優化,今年美的科技月的獎項也有所“進化”,獎項設置較往年有所創新,覆蓋范圍有所擴大,獲獎人數也有所增加,共評選科技明星33人、卓越技術貢獻人才3人,以及質量明星5人。截至今年,美的科技月對項目最高獎勵金額達500萬元,個人最高獎勵金額超100萬元,累計獎勵已超過4.5億元。

強調協同效應,共性技術研究不斷突破

和往年一樣,美的對不斷進行突破創新,為“科技領先”作出突出貢獻的科研人進行了表彰。今年科技月暨質量月活動設置了研發類、制造類和信息技術(IT)類的團隊及個人獎。

科技團隊類獎項方面,今年美的一系列創新技術引起了行業與產業界關注。ToC領域,包括家用空調旋耀系列、生活電器超音速冷氣動力噴涂技術、高端AI科技家電品牌COLMOAirNEXT空氣主機設計等爆款悉數獲獎;ToB領域,如樓宇MDV8無界多聯機、超充車用電動壓縮機等行業突破性技術獲獎。

美的近年來大大加強對基礎研究的重視程度,尤其是“科技領先”戰略主軸的效應逐漸顯現。在本屆科技月的“研究創新獎”評選中,由美的中央研究院,美的工業技術事業群,智能家居事業群家用空調、冰箱、洗衣機、微清、廚熱等事業部合作完成的“超高能效家電核心技術”等具有重大突破性價值的獲獎項目,為美的多研發單位協同,加強基礎共性技術研究,同時又可應用于多領域、多場景的極佳案例,同時也很好地呼應了本屆科技月暨質量月“聚力·協同敢創未來”的主題。

IT類今年分設了數字化、智能化的團隊獎,除了智能家居的數字孿生、數字化黑燈車間之外,樓宇科技iBUILDING數字化平臺、AI創新中心用戶服務全鏈路數智化等創新項目亦有所斬獲。

質量團隊獎項方面,除了傳統的質量提升獎,今年新設立了質量管理創新和質量技術創新兩大類獎項,經過質量領域多年的數字化沉淀,尤其美的集團去年憑借“5全5數智能質量管理模式”榮獲中國質量獎之后,美的對于全流程的質量管理模式創新更加重視,不斷自我創新提升,繼續在質量領域引領行業發展。

最受人矚目的個人獎項方面,今年共評選科技明星33人,包括研發18人、制造7人、IT8人,代表美的研發體系最高榮譽的卓越技術貢獻人才3人,質量明星5人,人數較往年有所增加。這其中有為MDV8多聯機長期奮戰的樓宇研發專家,有長期潛心挖掘家電健康技術的廚房凈水、冰箱保鮮與電飯煲研發專家,有致力于推動智能家居小型化趨勢的微蒸烤、熱水技術研發專家,也有致力于庫卡機器人本土化落地應用的機器人系統研發專家;有十余載如一日以用戶為中心、以匠心鑄品質的質量管理專家,還有美的美國研發中心從0到

1、U型窗機北美市占率第一的主力推手,潛心鉆研節能減碳技術、推動美芝壓縮機成為產銷規模全球第一的壓縮機專家等一大批務實奮進、敢創未來的高端專業人才。

重視高端前沿人才,堅持“科技領先”核心戰略

“科技領先是美的集團的核心戰略,”美的集團董事長兼總裁方洪波在頒獎大會上強調,“美的正是因為有好的機制,對科技長期的重視、投入和傳承,才能走到今天。”方洪波認為,要做到“科技領先”,首先,“一把手”是關鍵,高管戰略思路的清晰與堅定,是全集團形成共識的基礎;其次,要進一步加大科研投入,抓住時代機遇;第三,落實研究體系的完善,研究院保持初心,加大基礎及應用研究,攻關基礎共性、差異性技術;第四,進一步加大海外高端研究人才的引入力度,要有長遠的眼光,建立開放、包容的評價體系;第五,推動海外研發的本土化,融入當地文化,研究當地需求;最后,進一步加大對科技創新的獎勵,持續改革激勵機制,對原創性、引領性的研究成果給予重獎。美的科技月已連續舉辦27屆。截至今年,美的科技月對項目最高獎勵金額達500萬元,個人最高獎勵金額超100萬元,累計獎勵已超過4.5億元。美的科技月除了在美的集團內部享有“科技奧斯卡”的美稱,也引發了行業和社會的廣泛關注和贊譽。

美的始終保持對于科技研發和科技人才的高投入,過去5年投入研發資金超500億元,在全球10余個國家擁有35個研發中心和35個主要生產基地。通過“2+4+N”全球化研發網絡,建立全球研發規模優勢,研發人員超過18000人,博士、碩士等行業頂尖人才6000多名,其中外籍資深專家超過500人;打造科學家體系,成立8個院士工作站(室),引入20位戰略合作院士,對接合作項目超100項,涉及綠色、節能、健康、智能化、機器人和自動化等技術領域。

更為重要的是,美的尤其重視“尊重科技、尊重人才”的科學家文化的傳承。54年來,美的始終認為人才是企業最重要的資產,是推動美的成為受人尊敬的全球科技集團的核心力量。美的擁有系統完善的創新激勵機制,覆蓋創新來源、創新過程、創新成果等維度,激勵形式靈活多樣。除了學歷教育,還有創意大賽、項目獎勵、優先晉升、薪資補貼、福利傾斜等,從而推動企業持續進行技術突破,保持科技領先,實現高質量發展,持續向全球科技高地邁進。

2.公司近期與外部的合作動態?

在第27屆科技月“聚力？協同敢創未來”的主旨下,美的集團研發體系聯合集團人力分別與西安交通大學和上海交通大學舉辦了年度戰略合作回顧暨新技術交流會,雙方就過往堅實的合作基礎、技術成果及人才交流與培養現狀進行了務實而深入的回顧總結,并就校方相關領域最新技術成果進行了交流探討。

2021-2022年,美的集團先后與上海交通大學、西安交通大學、清華大學(未來實驗室)、華東師范大學等高校啟動戰略合作,旨在充分發揮利用高校資源優勢,在核心技術突破、產品創新研究、高端人才培養等方面展開深度合作,以助力集團“科技領先”的戰略目標。2022年,校企雙方在做實技術創新合作基礎上,也加大了人才交流和培養一攬子方案的規劃和實施,包括建立實訓基地,校企聯合課程、學歷深造、專家顧問雙向掛職等。截至目前,西交和上交累計為美的輸送人才300余名,60%以上為業務核心骨干;校企雙方建立聯合研究機構近10個,聚焦核心技術攻關,包括節能技術研究院、先進空調器技術聯合研發中心、綜合技術研究中心、智慧物流與供應鏈聯合研究中心、樓宇碳中和技術聯合實驗室等,相關研究成果轉化落地效果明顯,多個課題榮獲省部級科技進步獎;聯合培養工程碩博士近100位,包括上交與美的家用空調事業部成立“儲能技術國家急需高層次人才培養專項”,為美的新業務領域增厚人才基礎。上交推薦的新技術包括熱泵技術、舒適技術、凈化技術、新材料技術、物流技術、醫工技術、個性化空調技術等10余個方向。

2022年12月8日,美的集團與大族集團在美的總部簽署了戰略合作框架協議。此次簽約,雙方將在工業自動化、制造智能化、樓宇數字化等多個領域開展全面深入的合作,標志著雙方開啟全面深化戰略合作伙伴關系的新篇章。

根據戰略合作協議,雙方將發揮各自專業領域的技術、資源等優勢,促進資源共享、技術合作,構建穩固、可持續的戰略合作伙伴關系,在激光設備、3D打印、機器人、物流自動化、暖通及樓宇智能化、數字化轉型、智能家居等多個領域開展全面深入的合作。為此,雙方還建立了高層互訪、日常部門聯絡等溝通機制,保障雙方戰略合作的有效推進。簽約儀式上,雙方管理團隊圍繞各大業務板塊進行了深入交流,挖掘進一步合作的機會。

3.可否介紹一下美的醫療自發布以來的進展?

一秒對很多人來說只是平常的一瞬,但美的醫療始終堅信,對生命的救治,每提速一秒就是一次勝利。12月12日,美的醫療發布2022“尊重生命的每一秒”年度實踐,其中提及的三大數字“5、6000、2500億”,詮釋了過去一年美的醫療如何以科技的力量縮短搶救的時間,同時也展現了美的醫療在過去一年中取得的成績。

數字“5”,代表了美的醫療專注于為智慧醫院打造的5大場景解決方案,包含醫技樓場景、手術部場景、門診藥房場景、住院病區場景以及后勤指揮中心場景。其中,五大應用場景還涵蓋了美的醫療的兩大醫療板塊--“臨床醫技”板塊的萬東醫療、庫卡醫療和美的生物醫療,“建設運維”板塊的瑞仕格醫療和美的樓宇科技。

數字“6000”,美的醫療今年達成多維度場景合作醫院約6000家,如北京積水潭醫院、上海復旦大學附屬中山醫院、武漢協和醫院、中山大學附屬第一醫院、深圳龍華區綜合醫院、和祐國際醫院、上海同濟醫院等等,這也彰顯出美的醫療不斷開拓市場的決心。

數字“2500億”,代表了美的醫療5大場景解決方案為醫護和患者增效時間達到了約2500億秒。比如獨有專家帶教,網絡化部署基層介入手術能力,縮短千萬患者的搶救時間;氣動物流6-8米/秒的傳輸,縮短藥品和緊急物品運輸的時間;海量影像數據庫一鍵智能“秒搜”,提升近萬醫生精準搜索的效率和歷史病例研究等等……增效的時間相當于年內間接增加就診機會約87萬人次。若平均到中國十四億人口,可以幫助每人平均節約178秒。這178秒提速也代表著智慧醫療帶來的醫療體驗提升及便捷服務的跨越式發展。這一數字代表著美的醫療帶來的隱形影響力,雖看不見,卻在潛移默化中影響著每個人的醫療理念。

美的醫療是一個跨多板塊的產業聯合體,其中“臨床醫技”板塊有萬東醫療、庫卡醫療和美的生物醫療,“建設運維”板塊有瑞仕格醫療和美的樓宇科技,各大業務板塊之間通過彼此技術有機融合。每個場景中,美的醫療通過“整體性”和“內外部聯動”,去降低生命救護過程中每一秒不必要的損耗。

截止目前,美的醫療在全球擁有15大研發中心,長達120年的醫療研發積淀。不僅擁有近50年的醫療機器人的經驗技術,還開發了無液氦磁共振、全幅DR設備等首創產品,此外診斷報告質控系統目前仍為業內首創。截止至2022年,在多類核心技術的加持下美的醫療累計服務全球服務醫院超30000家。

同時,在年度實踐中美的醫療表示,未來在踐行“尊重生命的每一秒”品牌使命基礎上,將繼續堅持以底層技術實現科技創新,以科技創新服務全民健康的目標,持續深耕五大醫療場景,穩步推進醫療與科技的融合,為醫院救護周期贏取更多時間。

接待過程中,公司嚴格按照《信息披露管理制度》等規定,保證信息披露的真實、準確、完整、及時、公平。沒有出現未公開重大信息泄露等情況,同時已按深交所要求簽署調研《承諾書》。